Publikacje
Instytut prowadzi blog naukowy dostępny pod adresem ValueComesFirst.pl. Zapraszamy do zapoznania się z umieszczonymi na blogu tekstami, włączenia się w dyskurs poprzez umieszczanie komentarzy pod artykułami, a także do subskrybowania profilu blogu w serwisie Facebook.
Zobacz również: publikacje pracowników Zakładu Wartości Klienta.
|
Rewolucja w raportowaniu biznesowym Paulina Roszkowska Difin,2011 Książka, którą Autorka proponuje czytelnikowi-menedżerowi, pracownikowi korporacji czy firmom sektora MŚP, studentowi i innym zainteresowanym - to próba odpowiedzi na cztery pytania: co raportować?, komu raportować?, po co raportować? oraz jak raportować? Zaproponowane wskazówki, mające bezpośrednie zastosowanie do praktyki biznesu, poparte zostały przykładami raportowania światowych liderów społecznej odpowiedzialności, takich jak BASF, P&G, Wal-Mart czy BAT. |
 |
|
Zmienność rynków a wartość przedsiębiorstw pod red. nauk. Andrzeja Szablewskiego Poltext, 2010 Książka przedstawia problem zmienności rynków kapitałowych, surowcowych i pieniężnych w pierwszym dziesięcioleciu XXI wieku oraz ich wpływ na determinanty wyceny i wartość przedsiębiorstw. Szczególnie wnikliwie Autorzy rozpatrują takie zagadnienia, jak: zmienność rynków jako nowa „normalność” w gospodarce, miejsce Chin w przyszłym ładzie finansowym świata, bezpośrednie inwestycje zagraniczne na świecie i w Polsce, weryfikacja teorii dotyczących cen ropy naftowej, narastanie długu publicznego na świecie i w Polsce oraz sposoby jego finansowania. |
 |
|
Capital Flows in the Global Economy edited by Andrzej Szablewski Oficyna Wydawnicza Wolters Kluwer, 2009 This book is a result of research on both theory and practice of capital flows in the global economy.The research has been performed by a team of economics from the Collegium of Business Administration, at Warsaw School of Economics. The authors focus primarily on the origins of world financial crisis and on the new directions of capital flows. Additionally, the authors discuss the impact of the process of capital accumulation by China and India on the world economy, mechanisms of shaping crude oil prices as well as growing importance of remittances.
|
 |
|
Business Intelligence. Systemy wspomagania decyzji biznesowych. Jerzy Surma Wydawnictwo Naukowe PWN, 2009 Książka ta jest owocem wieloletnich doświadczeń autora w zakresie budowy inteligentnych systemów wspomagania decyzji, zarówno w wymiarze badawczym, jak i praktycznych zastosowań biznesowych. Autor omawia w niej najistotniejsze aspekty Business Intelligence (BI) w kontekście realnych możliwości ich zastosowania w biznesie i rzeczywistego wpływu na zwiększanie wartości przedsiębiorstwa. |
 |
|
Offshoring usług. Wpływ na rozwój przedsiębiorstwa. Dorota Ciesielska Oficyna Wydawnicza Wolters Kluwer, 2009 Offshoring usług jest jedną ze strategii przedsiębiorstw, odpowiadających na wyzwania procesu globalizacji, rozwoju nowych technologii oraz innowacji organizacyjnych. Polega on na wydzieleniu części procesów biznesowych: księgowych, IT, badawczo-rozwojowych i innych z firmy macierzystej i przekazaniu ich do wykonania przedsiębiorstwom w innych krajach - o niższych kosztach pracy lub większych zasobach kapitału intelektualnego. Strategia ta umożliwia firmom koncentrowanie się na wykonywaniu tych działań, które w największym stopniu odpowiadają za tworzenie wartości przedsiębiorstwa. Książka zawiera prezentację wiodących firm na świecie i łączy rozważania teoretyczne z analizą konkretnych przykładów przedsiębiorstw stosujących strategie offshoringowe - od prekursora offshoringu General Electric po dynamicznie rozwijającą się hinduską globalną korporację Infosys Technologies. |
.jpg "Offshoring usług : wpływ na rozwój przedsiębiorstwa - Dorota Ciesielska") |
|
Migracja kapitału w globalnej gospodarce Praca zbiorowa pod red. Andrzeja Szablewskiego
Książka przedstawia aktualną problematykę migracji kapitału w globalnej gospodarce. Szczególnymi obszara mi zainteresowania autorów są: procesy akumulacji kapitału, w tym m.in. w Chinach i Indiach; wpływ zjawisk akumulacji na gospodarkę świa tową oraz intrygujący – zwłaszcza w obliczu niedawnych skokowych zmian – mechanizm kształtowania się cen ropy naftowej. Odrębne miejsce zajmują rozważania na temat koncepcji utworzenia globalnego banku centralnego, uważanego w pewnych kręgach opiniotwórczych za skuteczne lekarstwo na obecny kryzys systemu finansowego. Autorzy przedstawiają liczne prognozy rozwoju sytuacji – z pełną świadomością ich zawodności, lecz nie mniejszą potrzebą ich formułowania. Migracja kapitału w świecie, zmiany jej kierunków i intensywności w pierw szej dekadzie XXI wieku wywarły decydujący wpływ na procesy kreowania wartości przedsiębiorstw. W publikacji zaakcentowano potrzebę budowy pełnego łańcucha wartości, społecznej odpowiedzialności przedsiębiorstw i jej raportowania dla inwestorów, a także właściwej komunikacji i kreowa nia kapitału zaufania przedsiębiorstwa w relacjach z otoczeniem. Wycena biznesu w praktyce. Metody, przykłady. Praca zbiorowa pod redakcją Marka Panfila Poltext 2009 Podręcznik zawiera podstawową wiedzę na temat metod i procedur wyceny całego przedsiębiorstwa, wyodrębnionych jego części i poszczególnych aktywów. Autorzy przyjęli ciekawą konwencję opisu technik wyceny poprzez analizę konkretnych przykładów firm, w których przeprowadzono te procesy w różnych aspektach ich funkcjonowania. Są to m.in. następujące rodzaje spółek: handlowa, odzieżowa, spożywcza, telekomunikacyjna, usługowa wydobywcza (spółka celowa), oraz wybrane aktywa niematerialne - tj. znak towarowy, siła robocza, umowa o niekonkurowaniu w firmie produkującej napoje energetyczne. Do zaprezentowanych wycen wykorzystane zostały następujące metody: zdyskontowanych przepływów pieniężnych (DCF), rynkowe, skorygowanych aktywów netto oraz opcji realnych. Znak towarowy (marka) został wyceniony metodą nadwyżki stopy zwrotu, wartość umowy o niekonkurowaniu - metodą DCF, a siła robocza - metodą kosztu zastąpienia. Atutem książki jest jej praktyczny charakter, odniesienie teorii do rzeczywistości gospodarczej, co znacznie ułatwia zrozumienie problematyki zarządzania wartością przedsiębiorstwa. Budowanie wartości przedsiębiorstwa z wykorzystaniem IT Remigiusz Orzechowski Oficyna Wydawnica SGH, Warszawa 2008 Przedmiotem książki dr Remigiusza Orzechowskiego są problemy dopasowania pomiędzy biznesem a technologiami informacyjnymi. Autor przedstawił wyniki własnych badań dotyczących wpływu IT na tworzenie wartości przedsiębiorstwa. W książce wyjaśniono mechanizm dopasowania pomiędzy biznesem oraz IT a następnie jego wpływ na budowanie wartości dostarczanej biznesowi przez technologie informacyjne. Przedstawiono również analizę metod pomiaru i zarządzania dopasowaniem biznes-IT a także dokonano identyfikacji i charakterystyki czynników mających wpływ na zmniejszenie luki tego dopasowania, co zilustrowano przykładami z kilku przedsiębiorstw krajowych. Jest to książka nowatorska w literaturze krajowej. Również za granicą istnieje stosunkowo niewiele publikacji na ten temat. Zainteresuje z pewnością szerokie grono czytelników, w tym studentów zarządzania, informatyki a także praktyków gospodarczych. Przede wszystkim jednak powinna stać się obowiązkową lekturą dla osób odpowiedzialnych w firmach za strategię i rozwój systemów IT.
|
|
|
Finansowanie rozwoju przedsiębiorstwa. Studia przypadków Praca zbiorowa pod redakcją Marka Panfila Difin, Warszawa 2008 Książka ta jest przydatna dla szerokiego kręgu odbiorców o różnym stopniu przygotowania i zakresie wiedzy - nauczycieli akademickich, studentów, inwestorów, menedżerów, przedsiębiorców, a nawet analityków oraz zarządzających funduszami inwestycyjnymi i kapitałowymi. Na podkreślenie zasługuje fakt, że nie ogranicza się do prezentacji tylko lepiej znanych i szerzej stosowanych w Polsce zewnętrznych źródeł finansowania przedsiębiorstw, takich jak kredyty inwestycyjne, leasing, publiczne emisje akcji. Zajmuje się także omówieniem źródeł średnio wykorzystywanych - faktoringu, obligacji korporacyjnych, venture capital lub rzadziej spotykanych - cash poolingu, funduszy pożyczkowych, sekurytyzacji aktywów, mezzanine, aniołów biznesu. Zrozumienie prezentowanych zagadnień ułatwiają przykłady dotyczące istniejących polskich przedsiębiorstw.Czytelnik może potraktować ją jako opracowanie całościowe, ale uzasadniona jest także lektura ograniczona do konkretnych rozdziałów dotyczących poszczególnych tematów. Istotne jest także to, że książka nie jest napisana językiem hermetycznym, zrozumiałym dla nielicznych. |
|
| Value Creation in the Era of Service Economy pod red. Andrzeja Hermana, Andrzeja Szablewskiego Oficyna Wydawnicza SGH, Warszawa 2008 This book is a result of scientific research under theory and practice of value based management conducted for the first time in Poland since 1993 by the Department of Small Business in the Collegium of Business Administration at Warsaw School of Economics. This work is a unique combination of latest theoretical concepts which include such aspects as the development of the global supply chains, the growing importance of the intangible assets and the advances in Information and Communications Technology. These factors have growing importance for the company’s management in the changeable environment.What makes the book unique is the confrontation of the results of the scientific research with practical knowledge and empirical experiences of the middle and top level managers who have attended postgraduate studies prepared by the Department of Small Business. Post graduate studies are offered in four major subjects : Value Based Management, Company Valuation, Effective IT Management and IT Governance, Business Intelligence. The number of graduates of these courses exceeded 1000 and is still growing. |
 |
|
Value Based Management. Poltext, Warszawa 2008 Książka zawiera najnowszą wiedzę oraz propozycje konkretnych rozwiązań w zakresie budowy i zarządzania wartością przedsiębiorstwa. Value Based Management koncentruje uwagę menedżerów na długoterminowym budowaniu wartości spółek kapitałowych, niezbędnym w czasach globalizacji i migracji kapitału, dynamicznego rozprzestrzeniania się nowych technologii oraz presji rynków kapitałowych na trwałą poprawę wyników firm. Rozważania zostały ujęte w trzech częściach: system zarządzania wartością przedsiębiorstwa; kluczowe obszary zarządzania wartością; strategie podnoszenia wartości. W części pierwszej autorzy, partnerzy i menedżerowie Deloitte prezentują całościowy system zarządzania wartością, formułują pogląd, iż przedsiębiorstwa potrzebują jasnej strategii, która określa cel wzrostu wartości i jest odpowiednio komunikowana właścicielom, menedżerom i pracownikom. W drugiej części pracownicy Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie SGH przedstawiają kluczowe obszary zarządzania wartością przedsiębiorstwa oraz analizują czynniki decydujące o wzroście wartości, to jest budowa kapitału i wartości klienta, realizacja projektów inwestycyjnych, fundusze venture capital, wykupy menedżerskie, fuzje i przejęcia, polityka dywidendy i wykupu akcji, wykorzystanie nowoczesnych technologii informacyjnych. Trzecia część prezentuje najlepsze praktyki strategii podnoszenia wartości stosowane przez: Gazprom, Google, PKN Orlen, TVN i Boryszew. |
 |
|
|
|
|
Współczesne źródła wartości przedsiębiorstwa Difin, Warszawa 2006 Zagadnieniu budowy wartości firmy poświęcona jest publikacja "Współczesne źródła wartości przedsiębiorstwa". Publikacja jest pracą zbiorową pod redakcją naukową prof. dr hab. Barbary Dobiegała-Korony oraz prof. dr hab. Andrzeja Hermana. Książka powstała jako wynik wieloletnich dyskusji prowadzonych w gronie pracowników Katedry Small Businessu oraz doświadczeń współpracy z menedżerami, analitykami oraz inwestorami, będącymi uczestnikami kolejnych edycji Podyplomowego Studium Zarządzania Wartością Firmy oraz Zarządzania Wartością Klienta przy Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie Szkoły Głównej Handlowej. Książka skierowana jest do wszystkich, którzy zarządzają przedsiębiorstwem, uczestniczą w budowie wartości przedsiębiorstwa, studentów ekonomicznych kierunków oraz wykładowców, którym bliska jest tematyka zarządzania przedsiębiorstwem w nowoczesnej gospodarce. |
|
|
|
|
|
Metody wyceny spółki. Perspektywa klienta i inwestora Poltext, Warszawa 2005 Książka w sposób kompleksowy zapoznaje Czytelników z bogatą tematyką metod wyceny spółek kapitałowych. Autorzy przedstawiają ten problem z trzech różnych punktów widzenia: klientów, inwestorów oraz rynku kapitałowego. W części I przedmiotem rozważań jest perspektywa klientów: kapitału klienta, jego wartości, wpływ relacji z klientem na wycenę przedsiębiorstwa oraz rentowność klienta; ponadto kwestie kapitału intelektualnego i informacyjnego, wyceny wartości niematerialnych i prawnych, metod informacji oraz wyceny marki. Tematem części II jest finansowe podejście do wyceny spółek, tj. perspektywa inwestora i akcjonariusza. Autorzy charakteryzują metody DCV i EVA, zdyskontowanych dywidend, porównawcze oraz opcji rzeczowych. Omawiają wyceny projektów inwestycyjnych i wyceny przez fundusze wysokiego ryzyka, jak również ryzyko bankructwa i znaczenie credit-ratingu. Część III poświęcona jest perspektywie rynku kapitałowego, randze inwestorów indywidualnych na rynku, nowym technologiom w relacjach inwestorskich. |
|
|
|
|
|
Fundusze Private Equity. Wpływ na wartość spółki. Difin, Warszawa 2005 Bardzo ciekawa pozycja dotycząca funkcjonowania funduszy typu „venture capital / private equity” – jako wciąż mało znanych w Polsce źródeł finansowania i wsparcia rozwoju przedsiębiorstw. Autor w przystępny, metodyczny sposób przedstawia zarówno szerszy międzynarodowy kontekst jak i polskie uwarunkowania tego rynku oraz prezentuje szereg interesujących przykładów z „naszego podwórka”. Z drugiej strony, pogłębiona analiza efektów współpracy fundusz – firma sprawia, że książka zainteresuje z pewnością nie tylko przedsiębiorców czy menedżerów (potencjalnych partnerów funduszy), lecz również odbiorców z kręgów akademickich i finansowych. A już na pewno jest to lektura obowiązkowa dla wszystkich, którzy już poszukują kapitału na rozwój własnych lub zarządzanych przez siebie firm. |
|
|
|
|
|
Wycena i zarządzanie wartością firmy Poltext, Warszawa 2004 Książka w sposób kompleksowy zapoznaje Czytelników z problematyką źródeł i metod pomiaru wartości spółki kapitałowej, jej wyceny oraz długoterminowego budowania wartości. W części I analizowane są źródła wzrostu wartości firmy, w tym zwłaszcza wpływ niematerialnych czynników rozwoju: kapitału intelektualnego, informatycznego, organizacyjnego. Autorzy koncentrują się na wartości klienta, budowaniu relacji z otoczeniem, wzmacnianiu zaufania do firmy. W części II zostały przedstawione nowoczesne metody wyceny przedsiębiorstwa. Duże znaczenie Autorzy przywiązują do precyzyjnego szacowania średniego ważonego kosztu kapitału w powiązaniu z poszukiwaniem optymalnej jego struktury. Podejmują problematykę wyceny spółek tzw. nowej gospodarki, wyceny wartości prawnych i niematerialnych oraz wycen za pomocą opcji rzeczowych. W części III omawiane są metody podnoszenia wartości firmy (m.in. poprzez fuzje i przejęcia). Czytelnik znajdzie tu najnowsze rozwiązania w zakresie programów motywacyjnych w USA i W. Brytanii oraz ich prawne i ekonomiczne aspekty w polskich spółkach kapitałowych. Wiele uwagi poświęcono też zasadom kształtowania właściwych relacji inwestorskich i raportowania wartości dla akcjonariuszy. Książkę zamykają rozważania na temat kształtowania kultury organizacyjnej. Na plan pierwszy wysuwają się podstawowe wartości: uczciwość, pracowitość, otwartość na zmiany, sprostanie oczekiwaniom klientów, szybkość działania, umiejętność uczenia się.Lekturze sprzyja syntetyczna forma analiz teoretycznych oraz liczne przykłady przodujących spółek kapitałowych (m.in. Cisco, CitiBank, PKN Orlen, Pekao SA). Wyrażamy nadzieję, że menedżerowie, doradcy, analitycy i studenci znajdą w niej inspirację do dalszych przemyśleń i trafnych decyzji biznesowych. |
|
